<object id="6q0so"></object><menu id="6q0so"><object id="6q0so"></object></menu>
<object id="6q0so"></object>
服務(wù)熱線(xiàn)
0791-86753021
方大萍鋼 轉型之變
——寫(xiě)在“噸材成本再降200元”攻堅一周年之際
 
        2015年以來(lái),國內鋼鐵行業(yè)經(jīng)歷了史上最冷的“冬天”,然而,方大集團江西萍鋼實(shí)業(yè)股份有限公司卻保持逆勢盈利,頻頻傳出好消息。
        2016年8月份,方大萍鋼實(shí)現利稅總額2.9億元,同比增長(cháng)177.8%。其中:利潤總額1.91億元,同比增長(cháng)381.4%;實(shí)現稅金9975萬(wàn)元,同比增長(cháng)53.7%;據中鋼協(xié)最新數據顯示,方大萍鋼利潤總額、噸鋼利潤行業(yè)排名分別為第5、6位,較去年同比分別上升31、26名;當月,員工平均收入(不含中高層)6883元,同比增長(cháng)達62.8%。
        從企業(yè)效益、競爭力到稅收、員工收入的全面大幅增長(cháng),生動(dòng)詮釋著(zhù)方大萍鋼正在實(shí)現新的巨變。方大萍鋼究竟又改變了什么?變化的根源何在?要從一年前方大萍鋼全力實(shí)施“噸材成本再降200元”攻堅說(shuō)起。
觀(guān)念之破 攻出信心
        2015年,隨著(zhù)國家以壯士斷腕的決心加大去產(chǎn)能力度,鋼鐵行業(yè)重塑競爭格局,時(shí)至7月份,國內鋼材價(jià)格連續探底,跌出近20年新低。一些同行企業(yè)陸續停產(chǎn)減員,加上1-7月份方大萍鋼繼重組后連續兩年盈利又出現高達近5個(gè)億的虧損,使干部員工士氣非常低落,出現迷茫。
        企業(yè)發(fā)展如何突出重圍,走向何處?
        2015年8月,方大集團董事局主席、總裁方威親自擔任組長(cháng),組織方大集團、方大鋼鐵集團以及相關(guān)兄弟企業(yè)人員成立攻關(guān)組,第一站來(lái)到九江鋼鐵,全力實(shí)施“噸材成本再降200元”攻關(guān)。
        攻關(guān)之始,是各個(gè)層級的密集調研。短短3天內,攻關(guān)組牽頭召開(kāi)公司領(lǐng)導班子會(huì )和鐵、鋼、材、原料、設備材料、物流、動(dòng)力等單位干部員工多個(gè)座談會(huì ),以及深入生產(chǎn)一線(xiàn)調研。
        “效益不理想,不能僅僅歸結于市場(chǎng),國內還有盈利的鋼鐵企業(yè),就說(shuō)明我們還有巨大的潛力?!薄熬沤撹F要趕超一流,要在噸鋼成本、噸鋼利潤、工人收入、福利待遇等各個(gè)方面都打造行業(yè)第一!”“關(guān)鍵要全面加強精細化管理,將各項工作做細做實(shí)做到位!”
        一場(chǎng)場(chǎng)頭腦風(fēng)暴,滌蕩著(zhù)干部員工的思想觀(guān)念,將“精細化管理”的理念開(kāi)始植入員工思想,一場(chǎng)以精細化管理為主線(xiàn)的管理革命在九江鋼鐵全面實(shí)施。
        在攻關(guān)組的帶領(lǐng)下,公司上下系統診斷、全面梳理問(wèn)題,每日通報成本變化,分析原因,制定措施;對九江鋼鐵重組以來(lái)所有對外合同全部過(guò)篩;將檢測取樣樣品送兄弟單位對比分析;煉鐵通過(guò)對現有燒結機進(jìn)行工藝堵塞漏風(fēng)、添加熔劑等措施,使燒結日產(chǎn)量提升到2萬(wàn)噸,噸礦電耗下降1度左右;物運部對三年以上未動(dòng)用物資卡片貼上紅色標簽,督促各單位主動(dòng)處理積壓物資……
        隨著(zhù)各項措施的落地,效果立竿見(jiàn)影,8月份,九江鋼鐵噸材成本下降126元,當月公司由虧轉盈,實(shí)現利潤5183萬(wàn)元。隨著(zhù)新一輪攻關(guān)在方大萍鋼全面鋪開(kāi),11月份,公司噸材成本較7月份下降201元/噸,原來(lái)認為不可能的目標變成了現實(shí)。2015年,方大萍鋼主要產(chǎn)品成本均排名國內大中型鋼鐵企業(yè)前4位,其中非合金鋼線(xiàn)材、低合金鋼中板全國排名第2名,分別比全國平均成本低193.37元/噸、275.98元/噸,公司再度實(shí)現逆勢盈利。
        新一輪降本攻堅戰的全面告捷,使方大萍鋼員工感到了震撼,重拾了信心,深刻認識到:堵漏降本永無(wú)止境,精細化管理永遠在路上。于是,“精細化管理”的故事在方大萍鋼不斷上演。
        2016年4月,萍安鋼鐵自動(dòng)化部計量站一名司磅員在整理倉庫時(shí)發(fā)現了10盒原汽車(chē)磅的打印紙。自2013年汽車(chē)磅集中計量后,這些舊款的打印紙已被擱置遺忘?!耙堰@些紙利用起來(lái)!”面對新任務(wù),有人埋怨是否太斤斤計較,也有人說(shuō)干脆自己掏錢(qián)買(mǎi)下算了。但之后通過(guò)合理利用,這些三切分的打印紙足夠火車(chē)磅用上1年,不僅產(chǎn)生了直接效益,更提高了大家精細操作的意識和水平。
        2016年5月,在九江鋼鐵煉鋼廠(chǎng)上旬成本分析會(huì )上,分廠(chǎng)給轉爐二車(chē)間下了“氧槍爐齡提到160爐”的攻關(guān)指標,這比2015年開(kāi)始攻關(guān)的90爐提升了將近1倍,而在此之前氧槍爐齡剛剛突破140爐?!斑@么高的指標怎么完成???這不是‘雞蛋里挑骨頭’嗎?”但事實(shí)是,之后通過(guò)攻關(guān)措施到位,又取得了新的突破。
        ……
        什么是精細化管理?“精細化管理就是要用‘雞蛋里挑骨頭’的勁頭把工作做細、做實(shí)、做到位”,就是“干部員工要真正把企業(yè)當成自己的家,每個(gè)人都要學(xué)會(huì )算賬,都發(fā)自?xún)刃牡刂鲃?dòng)干、積極干?!比缃襁@些理念在方大萍鋼已經(jīng)深入人心。
        一年來(lái)成本攻堅的過(guò)程,也是干部員工思想洗禮的過(guò)程,打破保守的思維方式,摒棄粗放的行為習慣,員工觀(guān)念不斷轉變,企業(yè)管理基礎不斷夯實(shí)。
        總結這一輪降本攻堅,攻出了方大萍鋼的競爭力,更攻出了以精細化管理為主線(xiàn)的內涵發(fā)展之路,攻出了員工迎接挑戰的信心,堅信供給側改革是挑戰,更是企業(yè)加快發(fā)展方式轉變的戰略機遇。
轉型之變 督出后勁
        正如蝴蝶破繭,必須經(jīng)歷自我突破的艱難甚至痛苦。所以,在階段性的攻關(guān)后,如何讓方大萍鋼保持自我突破、自我發(fā)展的內生動(dòng)力,是作為攻關(guān)組組長(cháng)方威思考的主要問(wèn)題。
        “我們要掙一世的錢(qián),而不是一時(shí)的錢(qián)。要實(shí)現生產(chǎn)、質(zhì)量穩中有升,成本穩中有降”“改變的過(guò)程是痛苦的,當形成習慣以后就輕松了?!睘榱俗屪晕腋淖兂蔀榱晳T,推動(dòng)企業(yè)持續發(fā)展,“督辦”成為方大萍鋼管理的一大特色。
        2016年3月份,方威再次率隊來(lái)到方大萍鋼,通過(guò)系統診斷、全面梳理、深入調研,短短一個(gè)月時(shí)間僅在萍安鋼鐵就提出督辦問(wèn)題313項,這313項督辦事項涉及企業(yè)產(chǎn)供銷(xiāo)、人力資源、員工福利等方面,無(wú)疑是企業(yè)管理的全身大體檢。
        5月份,集團組織“回頭看”,檢查各項督辦工作的落實(shí)情況。截止目前,方大萍鋼督辦事項近千項,而“回頭看”已成常態(tài)。仔細分析這些看似繁雜的督辦事項,其實(shí)脈絡(luò )十分清晰,核心在“轉”,加快企業(yè)轉型升級;關(guān)鍵在“人”,切實(shí)做到以員工為中心。
        2016年3月5日,一場(chǎng)別開(kāi)生面的公開(kāi)競選在九江鋼鐵舉行。此次競選包括九江鋼鐵軋鋼廠(chǎng)11個(gè)正科職崗位、4個(gè)中干崗位,其中對于科職崗位,全廠(chǎng)員工都有報名資格,同時(shí)也都是選民。不唯學(xué)歷,不唯資歷,給“想干事、能干事、愛(ài)企業(yè)”的員工廣闊的平臺,這一前所未有的創(chuàng )新之舉,攪動(dòng)了員工思想,激發(fā)了隊伍活力。加快向創(chuàng )新驅動(dòng)全面轉型,正是集團督辦的核心內容之一。
        推動(dòng)管理創(chuàng )新。創(chuàng )新用人機制。從九江鋼鐵軋鋼廠(chǎng)干部競選,此后通過(guò)海選產(chǎn)生團委書(shū)記和基層團支部書(shū)記,到進(jìn)一步強調以績(jì)效為導向的干部管理機制,2016年以來(lái)方大萍鋼調整管理人員達1038人次,真正做到干部能上能下;創(chuàng )新分配機制。提出公司月度盈利則給予每個(gè)員工500元獎金,制定降成本獎勵方案,按照單位降本創(chuàng )效部分的10%-20%進(jìn)行提獎,上半年,萍安鋼鐵湘東煉鋼廠(chǎng)因3-5月份連續降本成效突出,獲得創(chuàng )效獎42.66萬(wàn)元;九江鋼鐵發(fā)放上半年利潤提獎1190萬(wàn)元。讓員工充分共享降本成果,極大地調動(dòng)了員工的積極性。
        推動(dòng)技術(shù)創(chuàng )新。繼近年來(lái)先后投資7000余萬(wàn)元實(shí)施遠程計量系統、集中供水系統、視頻系統改造等110多個(gè)項目,兩個(gè)鋼鐵子公司正在加快實(shí)施運用涵蓋生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)調度、庫存、采購、設備、成本等多個(gè)模塊的MES系統,為精益生產(chǎn)提供智能幫手,推動(dòng)生產(chǎn)制造改革升級。日前,集團又重點(diǎn)督辦“自動(dòng)化、信息化、機械化”深度融合項目,集合全集團力量成立調研組,要求調研組對標先進(jìn)企業(yè),深入基層一線(xiàn)與員工面對面交流。經(jīng)過(guò)近一個(gè)月的調研,調研組立足全面提高效率、提升質(zhì)量、降低成本,已初步提出40多個(gè)項目,不僅將帶來(lái)千萬(wàn)計的直接效益,更將帶動(dòng)公司智能制造水平的革命性提升。
        推動(dòng)大眾創(chuàng )新。讓員工在創(chuàng )新中成長(cháng),在創(chuàng )新中受益。九江鋼鐵在2015年全面實(shí)施的“千人千項攻關(guān)”活動(dòng),立項2046個(gè),創(chuàng )效1.2億余元的基礎上,今年各單位對照目標,又攻關(guān)立項872項;萍安鋼鐵加強關(guān)鍵崗位“一專(zhuān)多能”員工培養,今年以來(lái)已有1705人享受“一專(zhuān)多能”獎勵,月度平均獎勵40余萬(wàn)元;以員工工作室搭建員工創(chuàng )新平臺,目前兩個(gè)鋼鐵公司已經(jīng)創(chuàng )立18個(gè)員工工作室,今年又有由員工創(chuàng )造的7項發(fā)明榮獲國家實(shí)用新型專(zhuān)利。
        著(zhù)力建設創(chuàng )新型企業(yè),鼓勵員工人人“創(chuàng )客”,驅動(dòng)著(zhù)方大萍鋼發(fā)展引擎高速運轉。
        “要全力打造生態(tài)式工廠(chǎng)?!薄拔覀儾粌H是噸鋼利潤率達到行業(yè)第一,環(huán)境建設也要達到行業(yè)第一?!薄耙凑諊噎h(huán)保標準進(jìn)行設計論證(包括料場(chǎng)要封閉),改造后要完全達到或者超過(guò)國家標準?!薄耙l(fā)動(dòng)員工一起動(dòng)手,共同打造美好家園?!薄瓕?shí)現向綠色發(fā)展全面轉型,是集團督辦的又一核心內容。
        2016年初,萍安鋼鐵全面實(shí)現去鋼鐵產(chǎn)能60萬(wàn)噸,關(guān)停50萬(wàn)噸的焦化廠(chǎng);自2015年以來(lái)投入2.6億元對鐵、鋼、材主要工序進(jìn)行了45項節能環(huán)保改造,后續還將進(jìn)行環(huán)保節能改造投入3億多元;6月份,九江鋼鐵蒸汽發(fā)電站發(fā)電機組成功并網(wǎng)發(fā)電,日可發(fā)電14萬(wàn)千瓦時(shí),年創(chuàng )效2500多萬(wàn)元,一年可節約標煤近五千噸;而萍安鋼鐵正在抓緊35MW高溫超高壓煤氣發(fā)電工程項目建設,該項目投產(chǎn)后,預計年創(chuàng )凈效益超億元。與此同時(shí),員工自己動(dòng)手,利用業(yè)余時(shí)間刷油漆、鋤雜草、種下自己帶來(lái)的樹(shù)苗,一場(chǎng)人人參與的“硬化、綠化、美化、亮化”工程正如火如荼全面開(kāi)展……
        企業(yè)以員工為中心,員工把企業(yè)當成自己的家,共建共享使各項攻關(guān)舉措層層發(fā)力,各項督辦工作真正落地,推動(dòng)方大萍鋼乘著(zhù)供給側改革的大勢,精彩演繹向減量發(fā)展、綠色發(fā)展、創(chuàng )新驅動(dòng)、智能制造的轉型之變!
? 粉色视频入口,国产高潮国产高潮久久久,中文字幕乱码中文,与亲女洗澡时伦了视频
湄潭县| 莆田市| 兴和县| 论坛| 黔东| 新昌县| 兴宁市| 广西| 邯郸县| 崇义县| 于都县| 祥云县| 温泉县| 迁西县| 平乡县| 根河市| 图木舒克市| 怀宁县| 武平县| 巴彦淖尔市| 夏河县| 连平县| 太原市| 惠水县| 连江县| 独山县| 木里| 福州市| 亚东县| 南和县| 太和县| 邓州市| 平南县| 剑河县| 卓尼县| 南投县| 玉山县| 钟祥市| 浦东新区| 贺兰县| 丰都县| http://www.hbznhk.com http://www.hjwyjt.com http://www.zbshhw.com http://www.kxdxg.com http://www.bcm6.com http://www.zhy2.com